Renotec organise sa propre formation pratique

La semaine dernière, les médias ont dévoilé les nouveaux objectifs pédagogiques pour l'enseignement secondaire technique et professionnel Qu'est-ce que cela signifie pour les entreprises de la construction ? Et que propose Renotec en la matière ? Vous le découvrirez dans notre article.  

De nouveaux objectifs pédagogiques pour l’enseignement secondaire technique et professionnel

Début février, le VDAB a publié sa liste des métiers en pénurie. Les métiers en pénurie sont des professions pour lesquelles les employeurs ont du mal à trouver des candidats adéquats. Dans le secteur de la construction, les professionnels formés arrivent sans surprise en haut de la liste.

La semaine dernière, de nouveaux objectifs pédagogiques ont été dévoilés pour l’enseignement secondaire technique et professionnel. Avec l’introduction de ces nouveaux objectifs pour les deuxième et troisième degrés, les heures prévues pour la formation technique et professionnelle pourraient bien baisser de manière significative. En fonction des orientations, ce sont 4 à 12 heures de cours par semaine, dédiées par exemple à la physique appliquée, l’électronique ou l’électricité, qui risquent d’être perdues. Elles seraient remplacées par des cours généraux sur la citoyenneté, l’art et la culture. Une décision qui fait grincer des dents de nombreux entrepreneurs. Le Voka a déclaré que « cette décision est un énorme pas en arrière ». La Confédération Construction et 16 autres fédérations sectorielles ont écrit une lettre ouverte aux parlementaires pour dénoncer le problème..

Notre propre formation pratique

Renotec ressent également cette pénurie depuis longtemps et a lancé l’année dernière son programme « Professionnel en formation ». Cette formation pratique offre aux jeunes qui sortent de l’école et aux personnes qui veulent se réorienter l’opportunité d’apprendre les différentes disciplines de Renotec pendant une année complète.

Renotec organise 2 séances d’information :

05/03/2020 – Geel
23/04/2020 – Bruxelles

Plus d’informations sur le programme Professionnel en formation

Des questions ? Appelez-nous au +32 477.99.00.24
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Professionnel en formation

Nous nous sommes entretenus avec An Willaert, HR Manager, pour savoir pourquoi Renotec avait mis en place cette initiative.

Quel est l’objectif de cette formation pratique ? 

An : « Nous souhaitons ainsi proposer à des élèves diplômés de l’enseignement professionnel une année d’apprentissage rémunérée en “Rénovation et Restauration”, avec un contrat fixe.  Nous avons commencé en septembre 2019. Cette année, nous allons encore plus loin en ouvrant le programme aux personnes qui souhaitent se réorienter professionnellement. »

En quoi consiste exactement le programme ? 

An : « Il s’agit en fait d’une formation pratique rémunérée ! Pendant cette année de formation, de nombreux aspects sont abordés. Tout d’abord, les candidats découvrent les différents départements. En compagnie d’un coach, ils travaillent sur divers projets exigeants. Cela leur donne l’opportunité de s’essayer à des spécialités et techniques variées.

C’est vraiment une formation pratique : ils apprennent en travaillant sur de véritables projets. De plus, ils passent aussi par l’entrepôt et l’atelier. Ils peuvent ainsi faire la connaissance de nos articles et de nos machines spécialisées. Et nous assurons aussi d’autres formations spécialisées : examen VCA, sécurité, secourisme, ergonomie, échafaudages (roulants), … »

Que se passe-t-il après la formation ?

An : « Si la formation a été fructueuse, nous examinons avec le candidat quelle division ou type de travail lui convient le mieux. Nous lui offrons aussi l’opportunité de passer son permis de conduire ou éventuellement d’obtenir des diplômes pour travailler avec des machines spécialisées. »

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